“進入紀檢監(jiān)察機關(guān)工作之后,，給我最深的體會是,，肩上的責任更重了，工作的標準更高了……”近日,，滁州市瑯琊區(qū)紀委監(jiān)委召開新進紀檢監(jiān)察干部座談會,，新進紀檢監(jiān)察干部蔣洋在會上分享了自己的所學所思,、所感所悟,。

去年以來,，該區(qū)紀委監(jiān)委認真貫徹落實上級關(guān)于充實基層紀檢監(jiān)察力量,、加強基層紀檢監(jiān)察監(jiān)督的部署要求，堅持選,、育,、管、幫并舉,，幫助新進紀檢監(jiān)察干部增活力、強動力,、提能力,、固廉力，為履職盡責和成長成才打下堅實基礎(chǔ),。

在人員選拔過程中，該區(qū)紀委監(jiān)委嚴把政治關(guān),、能力關(guān)、廉潔關(guān),，成立考察組,，通過調(diào)閱檔案,、考察談話、征求黨風廉政意見等方式，對每名進入紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的干部進行嚴格審核把關(guān),，切實把好“入口關(guān)”，確保新進人員符合紀檢監(jiān)察干部基本條件,。去年以來,，通過“區(qū)內(nèi)挖潛,、區(qū)外突破”的方式選拔紀檢監(jiān)察干部15名,。

為更好地幫助新進人員盡快適應(yīng)新崗位,、掌握履職必備能力,，該區(qū)紀委監(jiān)委第一時間制定實施《新進人員結(jié)對幫帶工作方案》,，由班子成員和業(yè)務(wù)骨干與新進人員結(jié)成幫扶對子，通過政治引導,、業(yè)務(wù)指導、作風傳導,、心理疏導，讓新進人員盡快度過“適應(yīng)期”,。同時,，該區(qū)紀委監(jiān)委還通過開展集中廉政談話,、座談會等方式，宣講紀律規(guī)定,，了解新進人員思想工作生活情況；通過組織參加“視頻講堂”,、開展“三講一評”,、以案帶訓等方式,，幫助新進人員提升業(yè)務(wù)能力,，增強履職本領(lǐng),，讓新進人員盡快實現(xiàn)由“新兵”向“精兵”轉(zhuǎn)變。

“我們將著眼打造忠誠干凈擔當,、敢于善于斗爭的紀檢監(jiān)察鐵軍,，按照政治上堅定、業(yè)務(wù)上精通,、做事上求實,、做人上正直的標準要求，持續(xù)加強新任紀檢監(jiān)察干部的教育培養(yǎng),、指導幫帶,、管理監(jiān)督，努力鍛造政治過硬,、本領(lǐng)高強、作風優(yōu)良的紀檢監(jiān)察‘精兵’,。”該區(qū)紀委監(jiān)委主要負責同志表示,。（滁州市紀委監(jiān)委）